各區(qū)工傷保險(xiǎn)科電話一覽亦莊工傷認(rèn)定電話 ：

東城區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話亦莊工傷認(rèn)定電話 ：67142756

西城區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話亦莊工傷認(rèn)定電話 ：66201509

房山區(qū)社會保險(xiǎn)科聯(lián)系電話亦莊工傷認(rèn)定電話 ：89367027

通州區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：81537016

平谷區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：69978877

昌平區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：69742977

懷柔區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：89687183

順義區(qū)工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：89445735

延慶工傷保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：69101749

密云區(qū)工傷保險(xiǎn)辦聯(lián)系電話：69044818

海淀區(qū)養(yǎng)老(工傷)保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：82071188

朝陽區(qū)社會保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：85822302

石景山人力資源與社會保障局聯(lián)系電話：88707585

門頭溝社會保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：69842044

豐臺區(qū)社會保險(xiǎn)科聯(lián)系電話：63258228

大興區(qū)工人力社保局聯(lián)系電話：69298217

1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生亦莊工傷認(rèn)定電話 的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料：工傷認(rèn)定申請表（勞動局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等亦莊工傷認(rèn)定電話 ；

2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）亦莊工傷認(rèn)定電話 ；

3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

4、如果亦莊工傷認(rèn)定電話 你沒有勞動合同及其亦莊工傷認(rèn)定電話 他證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，無法申請工傷認(rèn)定，可以先申請勞動仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動關(guān)系。經(jīng)過勞動仲裁確認(rèn)存在勞動關(guān)系后，再申請工傷認(rèn)定。

5、相關(guān)法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》、《工傷認(rèn)定辦法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》及你所在省的工傷保險(xiǎn)條例

全國統(tǒng)一亦莊工傷認(rèn)定電話 的工傷咨詢電話為：12333

工傷有哪些處理流程？

1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定亦莊工傷認(rèn)定電話 ，這是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個(gè)人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請;

2.如受傷被認(rèn)定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認(rèn)定決定書后，醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付，停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放。停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放;

3.等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償;

4.如果用人單位不履行上述的義務(wù)，工傷職工可以到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊(duì)投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護(hù)自己的合法權(quán)益，有什么不明白的，可以直接咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧硬块T。

受傷后住院治療時(shí)，若發(fā)現(xiàn)住院登記、病歷的姓名與本人身份證的姓名不一致時(shí)，應(yīng)及時(shí)要求院方糾正，否則工傷權(quán)益很難得到保障。保管好就醫(yī)病歷，如果沒有初次就醫(yī)病歷，勞動保障部門可能不會接受工傷認(rèn)定申請;若病歷被用人單位拿走，可向就醫(yī)的醫(yī)院申請復(fù)印并加蓋公章?？傊?，沒有病歷，工傷認(rèn)定申請無法進(jìn)行。