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工傷事故傷殘?jiān)趺凑J(rèn)定
工傷事故傷殘?jiān)趺凑J(rèn)定
內(nèi)容：職工因工外出期間從事與工作或者受用人單位指派外出學(xué)習(xí)、開會(huì)無關(guān)的個(gè)人活動(dòng)受到傷害，不能認(rèn)定工傷,另一層是指在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，職工因履行工作職責(zé)受到的意外傷害，諸如地震、廠區(qū)失火、車間房屋倒塌以及由于單位其工傷事故傷殘?jiān)趺凑J(rèn)定他設(shè)施不安全而造成的傷害等,【認(rèn)定要點(diǎn)】因工外出期間包括：1、職工受用人單位唱派或者因工作需要在工作場所以外從事與工作職責(zé)有關(guān)的活動(dòng)期間,▌一、認(rèn)定工傷的七種法定情形依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2024.05.12439人收看 -
工傷認(rèn)定8級(jí)傷殘能賠多少錢
工傷認(rèn)定8級(jí)傷殘能賠多少錢
內(nèi)容：如果是按照人身損害索賠，可以獲得的賠償項(xiàng)目是工傷認(rèn)定8級(jí)傷殘能賠多少錢：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi),(四)停工留薪期工資1、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的工資福利待遇2、停工留薪期時(shí)間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出，其確定的部門和程序依地方規(guī)定,(三)輔助器具費(fèi)用1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。
2024.02.163人收看 -
工傷認(rèn)定科可以做傷殘鑒定
工傷認(rèn)定科可以做傷殘鑒定
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,法律規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,法律規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,二、 工傷賠償程序 工傷認(rèn)定科可以做傷殘鑒定： 1、工傷報(bào)告程序 用人單位為勞動(dòng)者在 工傷保險(xiǎn) 機(jī)構(gòu)投了工傷保險(xiǎn)的才有這個(gè)程序。
2023.08.16672人收看 -
不認(rèn)定工傷能做傷殘鑒定嗎
不認(rèn)定工傷能做傷殘鑒定嗎
內(nèi)容：依據(jù)相關(guān)規(guī)定的不認(rèn)定工傷能做傷殘鑒定嗎，申請勞動(dòng)能力鑒定必須提供工傷認(rèn)定決定，因此，沒有工傷認(rèn)定決定書的，不能進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力鑒定,2、法律依據(jù)不認(rèn)定工傷能做傷殘鑒定嗎：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2023.07.25584人收看 -
工傷認(rèn)定八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)
工傷認(rèn)定八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：【法律依據(jù)】工傷認(rèn)定八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)：《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》 第七條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力工傷認(rèn)定八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)的，或者停工留薪期滿(含勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)工傷認(rèn)定八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)的延長期限)，工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定申請,《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付工傷認(rèn)定八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)：(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用。
2023.07.24387人收看 -
八級(jí)傷殘后工傷認(rèn)定
八級(jí)傷殘后工傷認(rèn)定
內(nèi)容：最新工傷八級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)關(guān)于八級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)有七十多種八級(jí)傷殘后工傷認(rèn)定，總結(jié)起來主要是部分肌肉損毀八級(jí)傷殘后工傷認(rèn)定，毀容，部分器官損壞，四肢收到較重傷害，人體內(nèi)臟需要部分切除等情況,37)一足除趾外，其他三趾瘢痕畸形，功能完全喪失,47)胰部分切除 48)腹壁缺損250px左右,27)脊椎滑脫術(shù)后無神經(jīng)系統(tǒng)癥狀者,33)一手除拇、食指外，有兩指近側(cè)指間關(guān)節(jié)無功能,工傷八級(jí)傷殘?jiān)u定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)傷殘后工傷認(rèn)定，以及工傷、職業(yè)病致殘?jiān)斐墒艿那闆r八級(jí)傷殘后工傷認(rèn)定，將殘情級(jí)別分為1～10級(jí)。
2023.06.06724人收看 -
做傷殘鑒定必須要工傷認(rèn)定嗎
做傷殘鑒定必須要工傷認(rèn)定嗎
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的做傷殘鑒定必須要工傷認(rèn)定嗎,根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照 職業(yè)病 防治 法規(guī) 定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū) 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門提出工傷認(rèn)定申請,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2023.05.18421人收看 -
工傷認(rèn)定S32是幾級(jí)傷殘
工傷認(rèn)定S32是幾級(jí)傷殘
內(nèi)容：參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定工傷或作出勞動(dòng)能力鑒定，以下項(xiàng)目符合規(guī)定的從工傷保險(xiǎn)基金中支付：工傷醫(yī)療費(fèi)，治療工傷、職業(yè)病所發(fā)生的符合國家規(guī)定的相關(guān)目錄或標(biāo)準(zhǔn)的全部費(fèi)用工傷認(rèn)定S32是幾級(jí)傷殘,傷殘等級(jí)為五至十級(jí)且與用人單位解除工傷認(rèn)定S32是幾級(jí)傷殘了勞動(dòng)關(guān)系的工傷職工，由工傷保險(xiǎn)基金以解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,工傷鑒定符合S62.6，是幾級(jí)傷殘工傷鑒定符合S62.6指的是符合所在省份工傷職工停工留薪期分類目錄中的第S62.6項(xiàng)工傷認(rèn)定S32是幾級(jí)傷殘，具體傷殘等級(jí)要看恢復(fù)情況，按工人工傷與職業(yè)病致殘程度判定準(zhǔn)則，約為十級(jí)傷殘的，建議申請傷殘判定再次確定。
2023.05.12756人收看 -
工傷臉部骨折可以傷殘認(rèn)定嗎
工傷臉部骨折可以傷殘認(rèn)定嗎
內(nèi)容：所以，你說的骨折，如果被認(rèn)定為工傷，你有權(quán)利在認(rèn)定工傷決定生效后，再去申請勞動(dòng)能力鑒定,對(duì)于骨折，工傷十級(jí)傷殘的標(biāo)準(zhǔn)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》： 身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者,“工傷骨折”可以申請?jiān)u殘工傷臉部骨折可以傷殘認(rèn)定嗎，但能不能評(píng)上工傷臉部骨折可以傷殘認(rèn)定嗎，須以鑒定結(jié)論為準(zhǔn),發(fā)生工傷有三條路可以維權(quán)救濟(jì)： 一是去當(dāng)?shù)厣绫＞稚暾埞J(rèn)定和工傷賠償，工傷傷殘等級(jí)適用《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》（GBT16180-2014）。
2023.05.02322人收看 -
認(rèn)定為工傷但不構(gòu)成傷殘
認(rèn)定為工傷但不構(gòu)成傷殘
內(nèi)容：法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,2.職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療認(rèn)定為工傷但不構(gòu)成傷殘的，公司應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷但不構(gòu)成傷殘：在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,第三十四條 工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。
2023.04.20115人收看 -
沒有工傷認(rèn)定書能做傷殘鑒定
沒有工傷認(rèn)定書能做傷殘鑒定
內(nèi)容：2、法律依據(jù)沒有工傷認(rèn)定書能做傷殘鑒定：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料,依據(jù)相關(guān)規(guī)定沒有工傷認(rèn)定書能做傷殘鑒定的，申請勞動(dòng)能力鑒定必須提供工傷認(rèn)定決定，因此，沒有工傷認(rèn)定決定書沒有工傷認(rèn)定書能做傷殘鑒定的，不能進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力鑒定,依據(jù)相關(guān)規(guī)定，申請勞動(dòng)能力鑒定必須提供工傷認(rèn)定決定，因此，沒有工傷認(rèn)定決定書，不能進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力鑒定。
2023.04.08420人收看 -
工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪里做
工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪里做
內(nèi)容：2、因工傷申請勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請：醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出的，應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申請工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪里做,1、先到(市)縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局社會(huì)保障科領(lǐng)取工傷申請認(rèn)定表工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪里做，并詳細(xì)填寫表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷鑒定,4、自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。
2023.04.07300人收看 -
工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做
工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做
內(nèi)容：法律依據(jù)工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做：《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十五條 設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見,設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做,因工傷致殘需要進(jìn)行工傷鑒定的工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做，可以向?qū)嶋H的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做，并提供自己的工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的相關(guān)資料工傷認(rèn)定和傷殘鑒定去哪兒做，勞動(dòng)能力委員會(huì)在收到申請后，會(huì)委派3-5名專家組成專家組對(duì)需要進(jìn)行傷殘鑒定的勞動(dòng)者進(jìn)行傷殘鑒定，提出鑒定意見，再由勞動(dòng)委員會(huì)根據(jù)鑒定意見作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。
2023.04.05495人收看 -
沒有工傷認(rèn)定能做傷殘鑒定嗎
沒有工傷認(rèn)定能做傷殘鑒定嗎
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一沒有工傷認(rèn)定能做傷殘鑒定嗎的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料,依據(jù)相關(guān)規(guī)定，申請勞動(dòng)能力鑒定必須提供工傷認(rèn)定決定，因此，沒有工傷認(rèn)定決定書，不能進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力鑒定。
2023.04.05506人收看 -
傷殘鑒定書和工傷認(rèn)定書
傷殘鑒定書和工傷認(rèn)定書
內(nèi)容：提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《 工傷認(rèn)定申請表 》，并提交下列材料傷殘鑒定書和工傷認(rèn)定書： 1、勞動(dòng)、 聘用合同 文本復(fù)印件或者與用人單位存在 勞動(dòng)關(guān)系 (包括 事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系 )、人事關(guān)系的其傷殘鑒定書和工傷認(rèn)定書他證明材料,工傷鑒定：是在 申請工傷鑒定 的職工被 認(rèn)定為工傷 的基礎(chǔ)上傷殘鑒定書和工傷認(rèn)定書，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后傷殘鑒定書和工傷認(rèn)定書，由設(shè)區(qū)的市以上 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。
2023.03.22103人收看 -
工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎
工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎
內(nèi)容：”工傷認(rèn)定后是否一定要傷殘鑒定認(rèn)定工傷后一定要做傷殘鑒：認(rèn)定工傷后不一定要做傷殘鑒定工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎，如果認(rèn)定為工傷后工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎，經(jīng)過醫(yī)療治療后工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎，實(shí)際沒有影響肢體功能障礙，達(dá)不到傷殘標(biāo)準(zhǔn)，則可以不用做鑒定，前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見的情況下,如果認(rèn)定為 工傷 后工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實(shí)際沒有影響肢體功能障礙，達(dá)不到 傷殘 標(biāo)準(zhǔn) ，則可以不用做鑒定，前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎的情況下。
2023.03.2214人收看 -
工傷認(rèn)定不了可以做傷殘鑒定
工傷認(rèn)定不了可以做傷殘鑒定
內(nèi)容：不過不是由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行工傷認(rèn)定不了可以做傷殘鑒定，是委托司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行，適用最高法、最高檢、公安部、國安部、司法部《人體損傷致殘程度分級(jí)》,2、法律依據(jù)工傷認(rèn)定不了可以做傷殘鑒定：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料,法律分析不可以，工傷認(rèn)定和傷殘鑒定其實(shí)是一回事，當(dāng)事人沒有進(jìn)行工傷認(rèn)定，也就是放棄了傷殘鑒定兩者其實(shí)是一回事，完整的學(xué)名應(yīng)該稱為工傷認(rèn)定不了可以做傷殘鑒定：勞動(dòng)能力鑒定。
2023.03.06613人收看 -
沒有工傷認(rèn)定怎么做傷殘鑒定
沒有工傷認(rèn)定怎么做傷殘鑒定
內(nèi)容：企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶： 事故發(fā)生或被診斷為職業(yè)病后，用人單位、有雇工的個(gè)體工商戶在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)(職工本人、其直系親屬、工會(huì)組織在事故發(fā)生之日起1年內(nèi))，向具有管轄權(quán)的勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定書面申請并提供下列材料：工傷認(rèn)定申請表,沒有工傷認(rèn)定怎么鑒定工傷根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部對(duì)于沒有工傷認(rèn)定怎么鑒定工傷沒有工傷認(rèn)定怎么做傷殘鑒定的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2023.02.25335人收看
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