家里老人退休之后去世人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 了，據(jù)說是可以領(lǐng)取20個月人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的補發(fā)工資，但是真是到手人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的錢遠遠沒有這么多，這到底是怎么回事?而且有人說老人人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的親屬可以領(lǐng)取4筆錢，到底是哪4筆錢?

對于退休職工去世之后可領(lǐng)取人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的錢，不少人都知道的一個就是喪葬費，這筆錢就是由公司補發(fā)半年的平均工資來支出的，也就是說這筆錢就是家屬拿到的補發(fā)工資錢，一般來說都是半年的平均工資，但是地域不同，年限也不同。而且是根據(jù)退休員工的平均工資來發(fā)放的，所以個人都是不一樣的。

還有另外一個就是去世撫恤金。一般退休撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是按著當(dāng)?shù)卦峦诵莨べY的月份來計發(fā)。最長的不超過當(dāng)?shù)卦峦诵萜骄べY的10個月的標(biāo)準(zhǔn)，最短的大概是三個月的標(biāo)準(zhǔn)，這個是不一定的。

所以說，喪葬撫恤金是肯定有的，但是如果一旦這個退休人員去世以后，他的這個養(yǎng)老金待遇隨之也會停止發(fā)放，所以說這一點也是隨之而來的。

從不少地方規(guī)定來看，喪葬補助金一般按照退休(退職)職工死亡時當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的一定月數(shù)計發(fā)。

除了死者個人養(yǎng)老金賬戶內(nèi)的余額可以由法定繼承人繼承外，可領(lǐng)取的喪葬補助費為本市上一年度3個月的社會平均工資，憮恤補助為死者生前所領(lǐng)取的最后一個月養(yǎng)老金水平10個月標(biāo)準(zhǔn)的憮恤金。

當(dāng)企業(yè)退休(職)職工非因工或因病死亡后，死者的合法繼承人或指定受益人帶著自己的身份證明、戶口本和死者的死亡證明、火化證、身份證、社保卡等各種材料，到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機構(gòu)報告，社保部門接到報告后會馬上辦理一個養(yǎng)老金停發(fā)手續(xù)。

如果一切順利，可在10~15個工作日內(nèi)辦好一切手續(xù)，然后通知報告人去領(lǐng)取喪葬憮恤補助金。

除了以上幾種還有一種不一定所有人都有，這就要看去世人生前是否已經(jīng)領(lǐng)取完畢。個人養(yǎng)老金，這是退休職工退休以后享受的福利，如果說去世人之前沒有領(lǐng)取完畢的，剩下來的錢就有家人繼承。

但是如果說去世者年紀(jì)較大，養(yǎng)老金已經(jīng)使用完畢了，那么這筆錢就沒法再領(lǐng)取了

人去世后社保卡可領(lǐng)取死亡人員人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的參保人個人賬戶儲存額或者余額、喪葬補助金、遺屬人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的撫恤金這三筆錢。根據(jù)《社會保險法》人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，參加基本養(yǎng)老保險人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的個人去世后，其繼承人帶參保人身份證、養(yǎng)老保險個人賬戶手冊到參保機構(gòu)申請辦理銷戶，死者個人賬戶里的余額加利息，全部作為遺產(chǎn)，由繼承人領(lǐng)取。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國社會保險法》第十七條

參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。

第一筆社保養(yǎng)老金如果只領(lǐng)人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 了很少人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的一部分人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，或者都還沒有開始領(lǐng)人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，那么家人去世之后。社保局會把他的社保個人帳戶里面剩下的錢交給其法定的繼承人。

第二筆喪葬補助金人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，那是辦理喪葬的一個補貼，不同地方標(biāo)準(zhǔn)不一樣，只要養(yǎng)老金保險實際繳費年限超過六個月的參保人員和退休人員家屬，是可以領(lǐng)取一筆喪葬補助金的，補助金的金額是月平均工資的三倍

第三筆撫恤金是需要具備一定的條件才能夠領(lǐng)取的，如果去世的時候符合供養(yǎng)條件的親屬就可以領(lǐng)取到這樣一筆錢了。比如長期沒有勞動能力的配偶，退休的父母或者未成年的兒女。一般撫恤金以上半年在崗職工的月平均工資為基數(shù)，供養(yǎng)親屬為一人支付基數(shù)的六倍。供養(yǎng)親屬為兩人支付基數(shù)的九倍。

《中華人民共和國社會保險法》第五十七條用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件。用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或者注銷社會保險登記。市場監(jiān)督管理部門、民政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報用人單位的成立、終止情況，公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。

四筆費用可領(lǐng)。

退休人員死亡后可以領(lǐng)取四筆錢人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，分別是喪葬補助金人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，撫恤金人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，養(yǎng)老保險個人賬戶余額人死后有幾筆錢可以領(lǐng) ，醫(yī)保個人賬戶余額。

社保中人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的養(yǎng)老保險，就是為了保障大家退休后人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的基本生活水平，那么如果退休人員去世了，社保會隨著退休人員的去世而消失嗎？其實不然，家屬還可以領(lǐng)取這4筆費用，如果人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 你不主動領(lǐng)取可沒人會通知你。

第一，養(yǎng)老金個人賬戶的余額。

在職職工繳納的養(yǎng)老保險，分為兩部分，一部分公司繳納的16%，進入了統(tǒng)籌賬戶，另一部分是個人繳納的8%，這部分錢就進入了個人賬戶，到你退休的時候個人賬戶的本息累計額就確定了，退休人員每月的個人賬戶養(yǎng)老金就是從個人賬戶里面扣除的，所以如果離世退休人員年齡還比較小，沒領(lǐng)取幾年養(yǎng)老金就去世了，那么他個人賬戶里面的余額還是比較多的，離世退休人員的法定繼承人就可以把這錢提取出來。

第二，喪葬補助金。

顧名思義，就是退休職工去世后，一次性給予的辦理喪葬費用的補貼，補貼的標(biāo)準(zhǔn)一般是6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，不過各個地區(qū)補貼的標(biāo)準(zhǔn)都不一樣，具體大家要去當(dāng)?shù)氐纳绫C構(gòu)咨詢。除了企、事業(yè)退休人員之外，參加城鄉(xiāng)居民保險的退休人員也是能享受到喪葬補貼的，就比如北京的補貼標(biāo)準(zhǔn)是5000元每人，太原的補貼標(biāo)準(zhǔn)是1000元。另外，還需要注意的一個事情是，離世人員的直系親屬最好在三個月內(nèi)帶著相關(guān)證件去辦理補貼手續(xù)。

第三，撫恤金。

不同地區(qū)，不同工種，一次性撫恤金的領(lǐng)取額度差別也很大。如果是國家機關(guān)退休人員，病故的話，補貼的標(biāo)準(zhǔn)是上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；如果是事業(yè)單位退休人員，病故的話，補貼標(biāo)準(zhǔn)是死者生前20個月基本工資；至于企業(yè)退休職工，各個地區(qū)補貼的標(biāo)準(zhǔn)都不一樣。要以當(dāng)?shù)氐囊?guī)定為準(zhǔn)。

第四，生活特困補助。

如果退休人員去世后，其配偶沒有養(yǎng)老金，或者有未成年子女，再或者父母健在但是沒有養(yǎng)老金的，這種情況下，其家屬就可以領(lǐng)取生活特困補助。每個城市補貼的標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。

法律分析：退休人員人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 的一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。如果職工是因工死亡的，其近親屬可以供養(yǎng)親屬撫恤金其具體賠償標(biāo)準(zhǔn)是：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其人死后有幾筆錢可以領(lǐng) 他親屬每人每月30%；等。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

（二） 供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定；

（三）一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規(guī)定的待遇。