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工地上出了事故誰承擔(dān)

在線問法 時間: 2023.04.29
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2、根據(jù)我國法律規(guī)定,雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,《 中華人民共和國最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題工地上出了事故誰承擔(dān)的解釋》第九條 雇員在從事雇傭活動中致人損害的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,根據(jù)規(guī)定,雇員在從事雇傭活動中致人損害工地上出了事故誰承擔(dān)的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
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许瑞林律师 13811432784
中国人民大学法学学士,元甲金牌主播,具有深厚的法律知识功底,擅长处理交通事故、人身损害重大疑难复杂案件。从事法律行业多年,积累了丰富的伤残鉴定知识和理赔成功经验,和解与诉讼相结合,帮助1000+位伤者获得高额赔偿款,获得当事人赠送锦旗200+面!
工地上出了事故誰承擔(dān)

在工地上出了事故工地上出了事故誰承擔(dān) ,應(yīng)由施工單位或者施工者負責(zé)。

根據(jù)規(guī)定,雇員在從事雇傭活動中致人損害工地上出了事故誰承擔(dān) 的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過失致人損害工地上出了事故誰承擔(dān) 的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的,可以向雇員追償。

根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定工地上出了事故誰承擔(dān) :當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。

《中華人民共和國工傷保險條例》第四條:用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。

用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī),執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。

職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治。

《中華人民共和國民法典》第五百七十七條:當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。

《中華人民共和國工傷保險條例》第四條:用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。

用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī),執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。

職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治。

建筑工地出了安全事故誰負責(zé)

在工地上出工地上出了事故誰承擔(dān) 了事故,應(yīng)由施工單位或者施工者負責(zé)。 《 中華人民共和國最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題工地上出了事故誰承擔(dān) 的解釋》第九條 雇員在從事雇傭活動中致人損害的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的,可以向雇員追償。第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后,可以向第三人追償。

工地出了安全事故,怎么擔(dān)責(zé)任

工地出了安全事故由誰來承擔(dān)

施工單位或施工者。

工人施工時觸電死亡誰擔(dān)責(zé)工地上出了事故誰承擔(dān) :根據(jù)工地上出了事故誰承擔(dān) 我國相關(guān)規(guī)定,施工企業(yè)即廠方,需要對建筑安全生產(chǎn)承擔(dān)責(zé)任,如果廠方對用電管理存在過錯,需要對工人的死亡要承擔(dān)一定責(zé)任。

責(zé)任劃分主要看以下幾點工地上出了事故誰承擔(dān) :

1、簽訂的協(xié)議中對責(zé)任的劃分是否有約定,有約定則依約定;

2、根據(jù)我國法律規(guī)定,雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。因此,對受害人來說,您和廠方應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任;

3、連帶責(zé)任人根據(jù)各自責(zé)任大小確定相應(yīng)的賠償數(shù)額;難以確定責(zé)任大小的,平均承擔(dān)賠償責(zé)任。支付超出自己賠償數(shù)額的連帶責(zé)任人,有權(quán)向其他連帶責(zé)任人追償,并根據(jù)責(zé)任大小確定應(yīng)承擔(dān)的賠償份額。

《民法典》第一千一百六十八條 【共同侵權(quán)】二人以上共同實施侵權(quán)行為,造成他人損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任。

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后,可以向第三人追償。

雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

華律網(wǎng)

安全事故的鑒定流程

1、鑒定的申請和決定

在事故處理過程中,當(dāng)事人和代辦代理人有權(quán)向公安機關(guān)提出鑒定和重新鑒定的申請。但條件前提一是鑒定申請的理由要公道;二是鑒定項目有助于弄清事實的真相;三是鑒定項目切實可行,能夠?qū)崿F(xiàn)。

事故調(diào)查所需的鑒定由公安機關(guān)決定;事故調(diào)解所需的鑒定,當(dāng)事人可以自行選擇已在省級公安機關(guān)存案的鑒定部分鑒定。

2、委托鑒定

委托鑒定,應(yīng)根據(jù)被鑒定題目的性質(zhì)和難度,選擇相應(yīng)的鑒定機構(gòu);事故調(diào)查所需的鑒定,一般指派或委托公安機關(guān)的鑒定職員、鑒定機構(gòu)進行;公安機關(guān)無法完成的,也可委托公安機關(guān)制定的社會有資格的鑒定機構(gòu)進行,此類鑒定不能由當(dāng)事人自行選擇。對當(dāng)事人的精神病醫(yī)學(xué)鑒定、對當(dāng)事人的傷殘評定、對有爭議的財產(chǎn)損失評估,應(yīng)當(dāng)委托具備資格的檢修、鑒定、評估機構(gòu)進行,該機構(gòu)可以是公安機關(guān)的鑒定機構(gòu),也可以是社會的鑒定機構(gòu),但均必需具備資格。

3、鑒定時限

根據(jù)《交通事故處理程序劃定》第39條劃定,公安機關(guān)交通治理部分檢修、鑒定應(yīng)當(dāng)在勘查現(xiàn)場之日起5日內(nèi)指派或委托技術(shù)鑒定機構(gòu)進行檢修、鑒定。鑒定機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在20日內(nèi)完成鑒定,對于因技術(shù)原因無法在20日內(nèi)完成的,經(jīng)設(shè)區(qū)的市公安機關(guān)交通治理部分批準可以延長10日。遇特殊情況仍不能完成的,須報請省級公安機關(guān)交通治理部分批準。

4、重新檢修、鑒定

《交通事故處理程序劃定》第44條劃定,公安機關(guān)交通治理部分應(yīng)當(dāng)在接到檢修、鑒定結(jié)果后二日內(nèi)將檢修、鑒定結(jié)論復(fù)印件交當(dāng)事人。當(dāng)事人對公安機關(guān)交通治理部分的檢修、鑒定結(jié)論有異議的,可以在接到檢修、鑒定結(jié)論復(fù)印件后三日內(nèi)提出重新檢修、鑒定的申請。經(jīng)縣級公安機關(guān)交通治理部分負責(zé)人批準后,應(yīng)當(dāng)另行指派或者委托專業(yè)技術(shù)職員、有資格的鑒定機構(gòu)進行重新檢修、鑒定。重新檢修、鑒定可以由原鑒定機構(gòu)進行,但應(yīng)另行選擇與原鑒定人平等以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的鑒定人進行鑒定。按照《公安機關(guān)辦理行政案件程序劃定》第75條的劃定,重新鑒定,假如鑒定結(jié)論有改變的,鑒定用度由公安機關(guān)承擔(dān);假如鑒定結(jié)論沒有改變,鑒定用度由重新鑒定申請人承擔(dān)。

當(dāng)事人對自行委托的檢修、鑒定、評估結(jié)論有異議的,可以在接到檢修、鑒定、評估結(jié)論后三日內(nèi)另行委托檢修、鑒定、評估,并告知公安機關(guān)交通治理部分,公安機關(guān)交通治理部分予以存案。

以上就是”工地出了安全事故由誰來承擔(dān)“的相關(guān)知識,希望大家能夠多多了解,如果在以后遇到合法的權(quán)益被侵犯的情況,就可以通過法律武器來維護自己的合法權(quán)益。如果您的情況比較復(fù)雜,華律網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務(wù),歡迎您進行法律咨詢。

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范先生交通事故和工傷案件全部委托元甲,我們在二個月內(nèi)二個案件全部和解結(jié)案,感謝對我們的信任,送二面錦旗表示感謝??????

北京交通事故律師-許瑞林

10-25 18:12

第376期和解大講堂講座圓滿結(jié)束,把元甲18年積累的和解經(jīng)驗分享給交通事故傷者和家人,讓現(xiàn)場20位傷者/家人學(xué)習(xí)到和解技巧,法醫(yī)評估傷殘、理賠團隊策劃和解方案,幫你快速拿到賠償款!解決理賠糾紛不一定非要打官司,和解有規(guī)律,和解有方法。你想不想早日拿到賠償款、早日安心生活?

北京交通事故律師-許瑞林

11-23 20:25

今日收到的客戶錦旗??????,都是滿滿認可??????,淺分享一下??????

北京交通事故律師-許瑞林

04-11 10:52

工地上出了事故怎么賠償

一、如果勞動者與用人單位未簽訂勞動合同工地上出了事故怎么賠償,發(fā)生工傷事故工地上出了事故怎么賠償,需要首先確定事實勞動關(guān)系的存在,再申請工傷賠償?shù)?在無法與單位協(xié)商解決時,勞動者可以采用以下方法維護自己的權(quán)益:第一,申請認定工傷,所 ...
當(dāng)事人權(quán)益最大化:河北事故,傷者在河北生活,幫助當(dāng)事人爭取到按照北京標準賠償,并爭取到55歲母親的被扶養(yǎng)人生活費,合計獲得36萬賠償款。當(dāng)事人很認可,送來了錦旗。

北京交通事故律師-許瑞林

09-20 09:27

工地上出了意外事故怎么賠的

在工地上受傷怎樣賠償建議按流程先申請工傷認定工地上出了意外事故怎么賠的,賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定,需提交材料工地上出了意外事故怎么賠的:工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系工地上出了意外事故怎么賠的的證明材料 ...
65歲阿姨在北京懷柔發(fā)生車禍,評上十級傷殘,元甲團隊精準出擊,打破“退休無賠償”誤區(qū)!在庭審中據(jù)理力爭營養(yǎng)費、護理費、精神損害撫慰金等,在傷者承擔(dān)主要責(zé)任的情況下獲得17萬余元賠償款。

北京交通事故律師-許瑞林

05-30 17:15

工地上出了事故誰承擔(dān)

2、根據(jù)我國法律規(guī)定,雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,《 中華人民共和國最高人民法院關(guān)于審理人身損害 ...
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