過期商品并不屬于員工東西過期是老板賠付還是員工 的責任東西過期是老板賠付還是員工 ，不存在由員工賠償東西過期是老板賠付還是員工 ，而是由超市賠償東西過期是老板賠付還是員工 ，法律上明確規(guī)定東西過期是老板賠付還是員工 了銷售過期商品屬于侵權(quán)的行為，可以協(xié)商要求賠償，一般要按照商品價格的3倍賠償，不足500元的按照500元來進行賠償。

應該承擔全部責任東西過期是老板賠付還是員工 ，超市員工的職責就是東西過期是老板賠付還是員工 ，上架新商品東西過期是老板賠付還是員工 ，下架頂期或到期商品，做到日常巡回檢查。如果出現(xiàn)過期產(chǎn)品毫無疑問，就是員工責任。相應給公司帶來的經(jīng)濟損失，也應由個人承擔，還應受到處罰。首先超市因過期商品被罰款的罰款必須由該超市繳納，其次在繳納后單位有權(quán)根據(jù)具體實際情況按照內(nèi)部制度處理本單位職工。

法律分析

由于商品過期客人索賠，這筆賠款應當由超市承擔，事后在找員工處理。食品經(jīng)營者生產(chǎn)不符合食品安全標準的食品或者銷售明知是不符合食品安全標準的食品，消費者除要求賠償損失外，還可以向生產(chǎn)者或者銷售者要求支付價款十倍的賠償金，要求該超市退還所購買的過期變質(zhì)食品的貨款，并賠償相當于該貨款數(shù)額十倍的損失。如果協(xié)商不成，消費者可向仲裁機關(guān)申請仲裁，也可直接向人民法院起訴，通過訴訟程序來處理。產(chǎn)品質(zhì)量檢驗機構(gòu)、認證機構(gòu)出具的檢驗結(jié)果或者證明不實，造成損失的，應當承擔相應的賠償責任；造成重大損失的，撤銷其檢驗資格、認證資格。對不符合認證標準而使用認證標志的產(chǎn)品，未依法要求其改正或者取消其使用認證標志資格的，對因產(chǎn)品不符合認證標準給消費者造成的損失，與產(chǎn)品的生產(chǎn)者、銷售者承擔連帶責任；情節(jié)嚴重的，撤銷其認證資格。

法律依據(jù)

《中華人民共和國食品安全法》

第一百四十八條 消費者因不符合食品安全標準的食品受到損害的，可以向經(jīng)營者要求賠償損失，也可以向生產(chǎn)者要求賠償損失。接到消費者賠償要求的生產(chǎn)經(jīng)營者，應當實行首負責任制，先行賠付，不得推諉;屬于生產(chǎn)者責任的，經(jīng)營者賠償后有權(quán)向生產(chǎn)者追償;屬于經(jīng)營者責任的，生產(chǎn)者賠償后有權(quán)向經(jīng)營者追償。生產(chǎn)不符合食品安全標準的食品或者經(jīng)營明知是不符合食品安全標準的食品，消費者除要求賠償損失外，還可以向生產(chǎn)者或者經(jīng)營者要求支付價款十倍或者損失三倍的賠償金;增加賠償?shù)慕痤~不足一千元的，為一千元。但是，食品的標簽、說明書存在不影響食品安全且不會對消費者造成誤導的瑕疵的除外。

第八十五條 食品檢驗由食品檢驗機構(gòu)指定的檢驗人獨立進行。檢驗人應當依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，并按照食品安全標準和檢驗規(guī)范對食品進行檢驗，尊重科學，恪守職業(yè)道德，保證出具的檢驗數(shù)據(jù)和結(jié)論客觀、公正，不得出具虛假檢驗報告。

老板承擔。

但是如果內(nèi)部要求規(guī)章制度員工及時更換過期食品東西過期是老板賠付還是員工 ，因為員工的失職沒有更換東西過期是老板賠付還是員工 ，商店可以按照有效的規(guī)章制度進行處罰。如果由于員工工作失誤或疏忽，造成商品過期未及時復下架，給商店未造成損失的，沒有被顧客買走，發(fā)生其東西過期是老板賠付還是員工 他后果的，通報批評，罰款。如果給商店制造成損失的，銷售出去后，遭到投訴，或直接給顧客身體造成損害的，超市需要賠道償，雖然超市承擔責任，但對員工一般也會直接開除。

由于東西過期是老板賠付還是員工 你購買過期商品而產(chǎn)生東西過期是老板賠付還是員工 了一個后果，可憑小票和商品本身的外包裝要求商場承擔責任。你可以找消費者協(xié)會進行投訴，至于賠償金額問題，你可以合理地要求商場賠償商品兩倍的金額，以及交通費和誤工費等，沒有沒有達到一個傷殘的程度時，你無法要求對方賠償精神損失費?；蛘呷メt(yī)院開檢查證明，證明你是吃了那個東西而肚子不舒服的。然后你要拿你的收銀小票，并把食物帶上，最好能把食物拿去開鑒定書，帶上這些到超市找經(jīng)理要求賠償。