工傷賠償項目有以下幾點工傷賠償主要有哪幾項 ：

1、治療費；

2、住院伙食補助費；

3、外地就醫(yī)交通費、食宿費；

4、康復(fù)治療費；

5、輔助器具費；

6、停工留薪期工資；

7、生活護理費；

8、一次性傷殘補助金；

9、傷殘津貼；

10、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金；

11、喪葬補助金；

12、供養(yǎng)親屬撫恤金；

13、一次性工亡補助金。

《工傷保險條例》

第四十一條

用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓工傷賠償主要有哪幾項 的工傷賠償主要有哪幾項 ，承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險責(zé)任；原用人單位已經(jīng)參加工傷保險的工傷賠償主要有哪幾項 ，承繼單位應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)亟?jīng)辦機構(gòu)辦理工傷保險變更登記。

用人單位實行承包經(jīng)營的工傷賠償主要有哪幾項 ，工傷保險責(zé)任由職工勞動關(guān)系所在單位承擔(dān)。

職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補償辦法。

企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時優(yōu)先撥付依法應(yīng)由單位支付的工傷保險待遇費用。

工傷索賠工傷賠償主要有哪幾項 的賠償項目有以下幾種情況：1、造成一般傷害未達到殘疾工傷賠償主要有哪幾項 的賠償項目：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。2、造成傷殘的賠償項目：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。3、造成死亡的賠償項目：喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。4、職工下落不明的情況：職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項目工傷賠償主要有哪幾項 ，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金的百分之五十，生活有困難的；職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金。

【法律依據(jù)】

《交強險條例》第八條在中華人民共和國境內(nèi)（不含港、澳、臺地區(qū)），被保險人在使用被保險機動車過程中發(fā)生交通事故，致使受害人遭受人身傷亡或者財產(chǎn)損失，依法應(yīng)當(dāng)由被保險人承擔(dān)的損害賠償責(zé)任，保險人按照交強險合同的約定對每次事故在下列賠償限額內(nèi)負(fù)責(zé)賠償：（一）死亡傷殘賠償限額為110000元；（二）醫(yī)療費用賠償限額為10000元；（三）財產(chǎn)損失賠償限額為2000元；（四）被保險人無責(zé)任時，無責(zé)任死亡傷殘賠償限額為11000元；無責(zé)任醫(yī)療費用賠償限額為1000元；無責(zé)任財產(chǎn)損失賠償限額為100元。死亡傷殘賠償限額和無責(zé)任死亡傷殘賠償限額項下負(fù)責(zé)賠償喪葬費、死亡補償費、受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費用、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、護理費、康復(fù)費、交通費、被扶養(yǎng)人生活費、住宿費、誤工費，被保險人依照法院判決或者調(diào)解承擔(dān)的精神損害撫慰金。醫(yī)療費用賠償限額和無責(zé)任醫(yī)療費用賠償限額項下負(fù)責(zé)賠償醫(yī)藥費、診療費、住院費、住院伙食補助費，必要的、合理的后續(xù)治療費、整容費、營養(yǎng)費?！吨腥A人民共和國工傷保險條例》

一、工傷賠償工傷賠償主要有哪幾項 的賠償項目有哪些

1、工傷賠償?shù)馁r償項目如下：

(1)按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付的賠償項目：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的工傷賠償主要有哪幾項 ，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

(2)按照國家規(guī)定由用人單位支付的賠償項目：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

2、法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

二、工傷賠償程序怎么走

1、工傷報告程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。

2、工傷認(rèn)定程序。單位沒有提起工傷認(rèn)定的，工傷者一定要在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動部門提出申請。社保經(jīng)辦機構(gòu)調(diào)查認(rèn)定后，書面通知單位及傷者。

3、工傷鑒定程序。在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上(即走完工傷認(rèn)定程序后)，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由縣以上勞動鑒定委員會對其進行的評定傷殘等級的行為。

4、協(xié)商賠償程序。單位投工傷賠償主要有哪幾項 了工傷保險的，就直接由國家工傷保險機構(gòu)依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工傷保險待遇。沒有投保的，則依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與用人單位協(xié)商解決。

5、勞動仲裁程序。與用人單位協(xié)商解決不工傷賠償主要有哪幾項 了的，則可以依據(jù)勞動仲裁法規(guī)提起仲裁程序。

6、法院審理程序。對勞動仲裁不服的，可以向法院提起訴訟解決。對一審法院判決不服的，可以依法向二審法院提起上訴。

7、執(zhí)行程序。仲裁或者判決生效后，用人單位不支付賠償費的，則可以依據(jù)生效法律文書向法院執(zhí)行局提起執(zhí)行申請，由法院執(zhí)行。

8、申訴程序。對生效判決不服的，則可以申請啟動再審程序，但這一般很難。

依據(jù)《社會保險法》的規(guī)定，工傷賠償項目包括：治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;住院伙食補助費;一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;治療工傷期間的工資福利等。希望以上內(nèi)容能對你有所幫助，如果你還有其他問題可以點擊下方按鈕咨詢，或者到華律網(wǎng)咨詢專業(yè)律師。

現(xiàn)在從事某些職業(yè)會對勞動者工傷賠償主要有哪幾項 的身體健康有潛在工傷賠償主要有哪幾項 的威脅工傷賠償主要有哪幾項 ，比如高空作業(yè)或者建筑工程方面的苦力活等工傷賠償主要有哪幾項 ，那么在工作時間、工作地點由于工作內(nèi)容對勞動者產(chǎn)生損害工傷賠償主要有哪幾項 ，傷者該如何索賠呢?小面是針對 工傷 賠償?shù)恼撌龊驼f明。 工傷賠償?shù)捻椖恐饕幸韵聨追N： 醫(yī)療費 ;住院伙食補助費、交通、食宿費;輔助器具費用; 停工留薪期 工資 ;停工留薪期 護理費 ; 一次性傷殘補助金 ;一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性 傷殘 就業(yè)補助金。 針對比較重要需要注意的一點作詳細(xì)解釋: 1、醫(yī)療費：憑單據(jù)據(jù)實結(jié)算。 2、誤工費(停工留薪期待遇)：職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，停工留薪期內(nèi)，原 工資福利 待遇不變，由原單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級 勞動能力鑒定 委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。 工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受 工傷醫(yī)療待遇 。 3、住院伙食補助費：由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補助費。 以上是關(guān)于工傷賠償?shù)南嚓P(guān)事宜，傷者在受到損害后一定要及時和負(fù)責(zé)人聯(lián)系溝通，如果對方拒絕賠償，可以通過法律手段維護自己的合法權(quán)益。