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工傷誤工費(fèi)伙食費(fèi)陪護(hù)費(fèi)是怎樣規(guī)定的_誤工費(fèi) 餐費(fèi) 陪護(hù)費(fèi)保險(xiǎn)公司賠償嗎

在線問(wèn)法 時(shí)間: 2025.06.02
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工傷賠償常見問(wèn)題解答

一 停工留薪期間的工資怎么算

員工在工作中受傷或患上職業(yè)病需要治療時(shí),可以暫停工作接受治療。這段時(shí)間叫做停工留薪期。用人單位需要按照原來(lái)的工資標(biāo)準(zhǔn),每個(gè)月正常發(fā)放工資和福利。這個(gè)期限一般不超過(guò)十二個(gè)月。

如果受傷情況特別嚴(yán)重,經(jīng)過(guò)市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定部門確認(rèn),可以延長(zhǎng)停工留薪期。但最長(zhǎng)不能超過(guò)十二個(gè)月。這里說(shuō)的鑒定部門需要由各城市自行設(shè)立。

二 住院期間的伙食費(fèi)怎么處理

員工因?yàn)楣枰≡褐委煏r(shí),伙食費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金支付。具體金額要看當(dāng)?shù)匾?guī)定。大多數(shù)地方會(huì)參考公務(wù)員出差時(shí)的伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。比如某省規(guī)定每天補(bǔ)助50元,工傷保險(xiǎn)就按這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

不同地區(qū)的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有差異。建議直接咨詢當(dāng)?shù)厣绫>?,了解最新的補(bǔ)助金額。有些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū),補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)可能達(dá)到每天80-100元。

三 護(hù)理費(fèi)用由誰(shuí)承擔(dān)

受傷員工在停工留薪期間需要專人護(hù)理時(shí),用人單位需要負(fù)責(zé)安排護(hù)理人員。如果單位沒有派人護(hù)理,就要按照當(dāng)?shù)刈o(hù)工的工資標(biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)。

經(jīng)過(guò)傷殘鑒定確認(rèn)需要長(zhǎng)期護(hù)理的,工傷保險(xiǎn)基金會(huì)按月發(fā)放護(hù)理費(fèi)。護(hù)理費(fèi)分三個(gè)等級(jí):完全不能自理的按當(dāng)?shù)仄骄べY50%發(fā)放,大部分不能自理的按40%,部分不能自理的按30%。例如某地去年平均月工資6000元,完全護(hù)理每月可領(lǐng)3000元。

四 離崗創(chuàng)業(yè)人員的工傷保險(xiǎn)怎么辦

這種情況要分兩種類型處理。第一種是保留原單位工作關(guān)系的,原單位要繼續(xù)繳納工傷保險(xiǎn)。比如某高校教師停薪留職創(chuàng)業(yè),學(xué)校繼續(xù)繳納社保,工傷保險(xiǎn)就由學(xué)校負(fù)責(zé)。

第二種是解除原單位關(guān)系的,由新單位負(fù)責(zé)繳納。比如員工辭職后自己開公司,新成立的公司要給員工交工傷保險(xiǎn)。這里要注意,有些創(chuàng)業(yè)人員可能沒有新單位,這種情況建議個(gè)人參加靈活就業(yè)保險(xiǎn)。

五 工傷認(rèn)定要找哪個(gè)部門

很多朋友以為要去工商局,其實(shí)工傷認(rèn)定由人社局的社會(huì)保險(xiǎn)科負(fù)責(zé)。申請(qǐng)人需要準(zhǔn)備勞動(dòng)合同、醫(yī)療記錄、事故證明等材料。建議先撥打12333勞動(dòng)保障熱線咨詢具體流程。

辦理時(shí)間分兩種情況:普通案件60天內(nèi)出結(jié)果,情況清楚的案件15天內(nèi)出結(jié)果。如果涉及交通事故等需要交警部門認(rèn)定的,要等交警報(bào)告出來(lái)才能繼續(xù)辦理。曾有案例因?yàn)榻煌ㄊ鹿守?zé)任認(rèn)定耗時(shí)三個(gè)月,導(dǎo)致工傷認(rèn)定整體用了五個(gè)月。

重要提醒

各地具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有差異。比如江蘇省規(guī)定停工留薪期最長(zhǎng)可延至24個(gè)月,但山西省規(guī)定不超過(guò)18個(gè)月。護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)方面,深圳市2025年完全護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)已達(dá)每月7523元。

遇到具體問(wèn)題時(shí),建議做三件事:第一,保存好醫(yī)療記錄和費(fèi)用單據(jù);第二,及時(shí)向單位報(bào)告工傷情況;第三,在事故發(fā)生一年內(nèi)提交認(rèn)定申請(qǐng)。超過(guò)一年未申請(qǐng)的,可能無(wú)法獲得賠償。

最后要提醒用人單位,必須按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)。有些小企業(yè)為省錢不交保險(xiǎn),一旦發(fā)生事故需要全額自付賠償。某機(jī)械廠去年就因未參保,支付了員工傷殘賠償金48萬(wàn)元。

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6月底委托元甲,7月底拿到賠償款,這就是和解的速度!????北京房山區(qū)交通事故,傷者同等責(zé)任,通過(guò)和解談判,雙方達(dá)成和解協(xié)議,對(duì)方司機(jī)的交強(qiáng)險(xiǎn)滿額賠付,傷者一個(gè)月拿到20萬(wàn)元賠償款!

北京交通事故律師-許瑞林

07-30 17:35

律師不是在開庭就是在調(diào)證的路上~

北京交通事故律師-許瑞林

06-04 16:04

感謝當(dāng)事人贊譽(yù)滿滿的錦旗!交通事故案件成功和解,經(jīng)過(guò)一次又一次談判,金額上的一次又一次據(jù)理力爭(zhēng),最終促成了圓滿的結(jié)果,幫助傷者拿到了20萬(wàn)元的滿意賠償款!

北京交通事故律師-許瑞林

12-23 17:47

交通事故傷者承擔(dān)同等責(zé)任,快速與保險(xiǎn)公司達(dá)成和解,不僅拿到現(xiàn)階段的滿意賠償,還爭(zhēng)取到二次手術(shù)費(fèi),一次性解決理賠糾紛,無(wú)后顧之憂!

北京交通事故律師-許瑞林

01-17 17:52

??2023年轉(zhuǎn)眼即將過(guò)去,一路走來(lái),律所堅(jiān)持專業(yè)是服務(wù)的起點(diǎn),口碑是服務(wù)的終點(diǎn),以“提供高效的解決方案”作為基本能力;??2024律所初心不渝,讓口碑服務(wù)客戶的熱情炙熱不息! ??法院及律所放假時(shí)間:2023年12月30日至2024年1月1日,共3天,1月2日正式上班。 ??放假期間如遇緊急情況可以第一時(shí)間致電主辦律師或者專案組成員,其他消息辦案團(tuán)隊(duì)會(huì)在節(jié)后第一時(shí)間進(jìn)行回復(fù)解答??

北京交通事故律師-許瑞林

12-29 12:50

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